上海人工智能实验室主任周伯文发布了一个叫「书生・端砚」的科学发现平台。

1、乐鱼全站 2026年3月，阿里通义千问领军人物林俊旸突然离职的消息，仍在业内引发讨论，也让AI主帅对大厂技术竞争力的决定性作用，被前所未有地放大。

这些数字只统计了真机遥操数据和无本体采集数据，剔除了仿真合成数据。乐鱼全站在材料科学领域，Intern-S2-Preview-397B 同样展现了强大的决策支撑能力。

2、三高、肥胖人群能吃粘食吗？注意这几点

上层VLM负责规划任务，VLA和导航系统作为可以调用的工具。

3、2026世界杯后全球名帅换岗：克洛普接德国，瓜迪奥拉赴意大利？

在算力这条赛道里泡久了的人都清楚一件事，NVIDIA能稳坐龙头，靠的从来不只是单颗芯片的硬件性能。

4、场均22+7+4！队史最强新秀！联盟最烂球队终于迎来救世主

Agent 框架构建：算电协同Agent将多年智算中心运营经验沉淀为可持续复用的 Skills，采用平台化、模块化架构设计，支持基于 MCP 标准协议快速接入设备、模型及电力市场规则，实现能力的标准化扩展与灵活编排。

5、中国车欧洲销量连续两月超越日系，差距扩大至1.8万辆

单独押注无本体采集路线的公司有15家，占21%。

可惜后训练飞轮一直跑不起来。

物理AI没有这个历史红利。

6、华丰科技：股东拟询价转让651.38万股股份

灵犀便开始在WPS云端创建知识库文件夹，期间只弹出对话框让我扫码登录了一下，其余都是它自动完成。

到底谁才是真正的世界模型？ 量子位不厌其烦地问了一遍又一遍，至今没能得出一个清晰的答案。

7、欢迎孙颖莎，成为 Keep 品牌代言人_网易订阅

这已经是粉笔连续第二年营收负增长。

出现在学习软件、办公系统、浏览器插件里。

8、国务院批复同意！超7万亿元大产业，有这些新机遇→

金山办公给它的定位是：灵犀，每个人的办公助理 说实话，现在的办公Agent已经非常多了。

在8B基座加Hidden Decoding（n=8）上，团队观察到两点： 其一，同一token的各流在Transformer中间层显著分化、临近输出层又部分靠拢，且最终流对其他流分配了可观的注意力，构成从中间流到预测流的读取通路； 其二，把共享的输出头施加到各流时，中间流的最优预测常与最终流不同，最大差异率约63%，且其不确定性普遍高于最终流——说明在最终预测收敛前，中间流保留了更宽的候选分布。

他们这次拿出来的产品，叫OEX正交架构超节点。

9、拜仁巴黎哄抢比利时国脚，世界杯5场造4球身价已达5000万

△Earth-o1大气世界模型 在空天飞行器领域，联合中国航天科技集团推出的“书生·扶摇”，让飞行器概念设计具备了小时级迭代能力——而传统流程按周计算。

哪个模型被优先推荐、哪个被排在后面，都在这一层决定。

10、耐克，也扛不住了

陈勇超现场还展示了一组颇为吸睛的结果。

这也说明，Qwen-Image-3.0确实让人惊艳、也确实已经能把很多复杂任务做起来，但要真正做到稳定、准确、快速、一把出活，还得继续打磨。

1、新世纪男单前两号种子会师大满贯决赛，谁的获胜几率更高？

包括一段式端到端架构、WeRide GENESIS世界模型，以及面向不同算力平台的适配能力。

2、极具性价比的签约！3年5100万，场均13+5，他真不比杜伦差

但当时在国内做“632项目”的时候，变革时间很紧张，每一个任务都要分解到人、到天，而且必须刚性执行，这样滚动着往前跑。

3、标枪新星严子怡钻石联赛四连冠 世界排名稳居第一_网易订阅

它的下场，早有铺垫。CBA最新消息！斯佩尔曼正式离开北京首钢，贝西诺维奇重返江苏队如今，Grok 4.5正式登陆SpaceXAI、Grok Build以及Cursor。

4、焦安静按下第四次重启键，她希望跑到80岁

其核心逻辑只有一句话： 你定义一个目标，AI自己跑，跑完自己验收，不合格带着报错再来一轮，直到通过或者撞上预算上限才停。

5、西班牙绝杀比利时晋级四强，将与法国上演巅峰对决

而沐曦想做的，就是让每个Token的价值都被真正实现。

6、罗马诺：切尔西和多支意甲队关注波黑18岁前锋阿拉伊贝戈维奇

也是，谁家做操作系统的，会停在0.5就满足呢？1953年，亨利·莫莱森（简称H.M.）走进了一间实验室。

据媒体报道，字节跳动2025年净利润降幅超70%。

相比于造出一台更像人的机器人，业内更关心谁能让机器人长期运行在真实世界，并持续积累经验。

7、查出肾结石先别慌，大小位置不同，治疗方式天差地别

你所提交的每一个Issue，你所贡献的每一个PR，都将在这个开源的生态里，长成中国企业智能化未来的样子。

你得主动开口让它切，比如「请用日语跟我说话」，或者去设置里手动选。

8、林青霞眼中“最靓的女人”，为什么施南生必须被记住

噫吁嚱！ 具身智能的世界里，世界模型终于有了一个明确的、能规模化应用在机器人部署过程里的岗位！ 纸上谈兵终觉浅。

提及于此，联商东来商业研究院执行院长程相民多少有点无奈，“胖东来也是逐步给员工涨薪的，刚刚调改的企业怎么可能一下子对标到胖东来现在的水平？”在程相民看来，这其实代表了社会对调改的一个普遍认知误区——表象化和具象化。

颇具讽刺意味的是，小艾这个素人标杆最终的“塌房”结局，也预示了在女性为主体的社区里，“引男”这条路有多难走，隐形的信任链条有多脆弱。

几乎所有企业都在经历一种“AI焦虑”：他们知道浪潮来了，不做会被甩下，所以非常愿意、甚至可以说急切地进行AI改造与提效。